
Biurka – do wielu różnych środowisk pracy
Dobre samopoczucie na stanowisku pracy
Środowiska pracy stale się zmieniają.
W związku z tym zmienia się także wyposażenie biur. Nowoczesne koncepcje tworzenia biur nie zakładają już stałych stanowisk pracy. Pracownicy wybierają sobie po prostu miejsce pracy, które jest wolne i dostosowane do ich potrzeb. Jednak niezależnie od tego czy biuro ma stałe czy zmiennie stanowiska pracy nie można go sobie wyobrazić bez biurek.
Ergonomiczne biurka umożliwiają ruch na stanowisku pracy
Do wspierania zasad ergonomii pracy na stanowisku i zapobiegania problemom zdrowotnym przyczyniają się stoły do pracy na stojąco i siedząco. Odciążony jest wtedy zarówno kark, jak i plecy, co ma pozytywny wpływ na motywację i wydajność pracowników. Poza tym można znacząco ograniczyć koszty niezdolności do pracy z powodów zdrowotnych.
Biurka o regulowanej wysokości
Regulacja wysokości biurek może odbywać się w łatwy sposób ręcznie lub elektronicznie, w zależności od wariantu. Stoły o wysokości regulowanej za pomocą silnika elektrycznego są idealne do prac wykonywanych zarówno na siedząco, jak i na stojąco. Nawet gdy biurek używa kilku pracowników – na przykład w przypadku rotacyjnych stanowisk pracy (systematyczna zmiana stanowisk pracy) lub desk-sharingu (dzielenie się stanowiskami pracy) – biurka do pracy na stojąco i siedząco są optymalnym rozwiązaniem. Możliwe jest bowiem szybkie dopasowanie blatu do wzrostu pracownika.